yiqicao
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11年底被寄予厚望的爱乐活全面整合原来的百度有啊电商业务，员工很多野心很大，希望通过社区+电子商务的方式切入本地生活服务领域。但他一直想的都是我自己怎么样，所有人应为我怎么样，不是每个人在这个产业链里面可以获得什么。结果做了一年多就开始大裁员，因为“商家不知道来你这儿能得到什么，用户不知道来你这儿能干什么，你自己都不知道你自己想要什么。”
责任编辑：张宁新京报讯（记者 陈沁涵）人脑和电脑可以直接“连线”吗？“钢铁侠”马斯克给出了一个答案。据美媒《连线》报道，当地时间16日晚，特斯拉CEO埃隆·马斯克在加利福尼亚州科学院举行了一场“黑科技”发布会，宣布“脑机接口”研究已在灵长类动物上取得成功，“一只猴子已能用大脑控制电脑”，并指出人脑和人工智能（AI）的融合已不遥远。
但与此同时，雷柏科技主业毛利率承压，盈利能力削弱。2011年至2018年，雷柏科技鼠标键盘产品销售毛利率分别为32.19%、31.6%、29.52%、24.52%、24.52%、27.32%、27.62%、19.69%，同比增长-0.05、-1.83、-2.08、-5.02、2.78、0.3、-7.93个百分点。
李彦宏本应该有更长远的看法和更大的视野，但他却花很多时间在关心比较低级别的事情。一位参与过百度移动转型多个核心产品的员工跟我回忆，“大家对百度在移动互联网时代的落后有困惑和不满，然后robin就把大家叫在一起开会，然后回来以后。我的领导跟我说：robin给大家解释了，为什么当时没有抓住那些机会，因为我们要聚焦做搜索。如果不是当时怎么怎么怎么滴，就没有搜索今天的地位。”
流动性仍对股市友好本周公开市场操作大概率仍将保持静默。数据显示，目前央行逆回购余额已为零，本周无央行逆回购到期，本周也没有MLF到期。8月份有两笔MLF到期，其中8月15日到期3830亿元，8月24日到期1490亿元，到期量合计5320亿元。
不同于鲍尔默时期看重销售增长远超产品创新，在移动时代已经老迈落后时仍妄自尊大努力炫耀公司有多牛逼自己有多聪明。纳德拉首先提出“一个微软”口号打破组织藩篱终止内 斗文化，把“你对别人工作的贡献率”作为员工考核的核心指标，让公司从各部门各自为战到全面协同合作。同时也让管理者更严格审视自身存在的问题，更大范围内向同事公开信息并且接受挑战，同时更开放和更谦逊与外界沟通。纳德拉希望微软成为一家拥有“成长型”思维的公司，他表示：“我们需要一种文化，让我们不断刷新自己，更新自己。”
